文章来源： 发布时间：2016-07-14 点击数：
2016年对于元方人来说注定是不平凡的一年：公司完成股份制改造，实现了优势资源的完美整合，元方科技恰逢其时、应运而生。同时公司依托专业的咨询团队与强大的研发技术、项目实施团队，正在以全新的技术和行业运营模式，引领着中国政府绩效管理行业的未来发展方向。在2016年过半之际，元方年中会于7月7日——9日在苏州市吴江区召开，公司领导和员工100余人齐聚一堂，总结工作、展望未来。
会议对上半年所取得的成效进行了总结，并举行了新产品发布会。技术进步、技术创新是元方发展的原动力，元方人通过技术创新，上半年对执行力、组织建设、公信力、科技反腐四个标准化产品系列及华体会手机网页版登录入口进行全面梳理，形成了十条成熟的产品线。并完成对部门绩效考核和领导班子领导干部绩效考核产品升级，升级后的产品在稳定性、安全性、用户体验性等方面都得到极大的提升。
会上特邀资深人力资源与发展专家为员工开展了企业文化培训。企业文化是企业软性竞争力的核心体现，元方科技 “以国家治理现代化、信息化为起点，以新文化管理运动为支撑，从管理技术角度助力高效、服务、清廉、智慧型政府及公共组织建设”为发展愿景，通过本次会议梳理了公司“成就客户、卓越创新、奋斗为本、协作共赢”的核心价值观和行为，并在培训老师的指导下，结合本部门及个人的实际工作，深入理解在日常工作中如何将核心价值观辅助与实际行动。
会上，还以分组讨论和分享心得的形式，共同探讨了未来如何提升元方服务客户能力。大家纷纷表示，元方科技在为党政机关部门服务的同时，不断进行提炼和总结，已经逐步形成自己的服务特色。元方科技与各级政府合作的案例经验，为各地地方政府的绩效管理改革提供了有益的借鉴和思路。
